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Entscheide nach
Gleichstellungsgesetz
Die Datenbank «Entscheide nach Gleichstellungsgesetz» enthält Verfahren bzw. Fälle aus den Deutschschweizer Kantonen, die auf dem Bundesgesetz für die Gleichstellung von Frau und Mann (Gleichstellungsgesetz) und/oder auf dem Verfassungsgrundsatz der Lohngleichheit basieren (Art. 8 Abs. 3 Bundesverfassung).

Die Datenbank ist ein gemeinsames Projekt der Deutschschweizer Fachstellen für die Gleichstellung von Frauen und Männern.
 
Fälle aus der Westschweiz sind unter www.leg.ch und Fälle aus dem Tessin unter www.sentenzeparita.ch zu finden.
 
Broschüren und Ratgeber informieren Arbeitnehmende über ihre Rechte gemäss Gleichstellungsgesetz. Sie geben auch praktische Tipps ... mehr

  • Keine Betriebszulagen für selbständig erwerbende Frauen bei Mutterschaft

    Das Bundesgericht stellt klar: Selbständig erwerbende Frauen haben bei Mutterschaft keinen Anspruch auf Betriebszulagen. Anders als beim Militärdienst wird bei Mutterschaft nur ein Lohnersatz von 80% während der Erwerbspause gewährt. Das Ausrichten einer Betriebszulage ist bei Mutterschaft im Erwerbsersatzgesetz (EOG) nicht vorgesehen. Während der Erwerbspause werden also nach geltendem Recht Militärdienstleistende grosszügiger entschädigt als Frauen bei Mutterschaft. Sollen Mütter diesbezüglich nicht schlechter gestellt werden, so muss das Erwerbsersatzgesetz (EOG) geändert werden.
    Es scheint, dass die Politik die Problematik erkannt hat. So hat das Parlament im Dezember 2019 zwei Motionen angenommen, die Betriebszulagen für selbständig erwerbende Mütter fordern. Nun ist es am Bundesrat, eine gesetzliche Grundlage auszuarbeiten.
    Siehe Fall Zürich 418 mit Verweis auf Zeitungsberichte
    Zum Bundesgerichtsentscheid 9C_737/2019 vom 22. Juni 2020
    (10.08.2020)

  • Corona-Krise: Die Arbeitsbelastung der Frauen hat stärker zugenommen

    Wie hat sich die Arbeitsbelastung der Schweizer Bevölkerung während der Corona-Krise verändert?
    Eine vom Eidgenössischen Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann (EBG) in Auftrag gegebene Studie gibt nun erste Antworten.
    Die Studie zeigt: Aufgrund der zusätzlichen Betreuungspflichten aus Homeschooling und den eingeschränkten externen Kinderbetreuungsmöglichkeiten hatten die Befragten weniger Zeit für die Ausübung ihrer Erwerbstätigkeit. Dies hat sich auf die berufstätigen Frauen stärker ausgewirkt als auf die berufstätigen Männer.
    Siehe EBG-Studie
    Zur Medienmitteilung
    (01.07.2020)

  • Alle Neuigkeiten

  • Weiterbildungsangebote zum Gleichstellungsgesetz

  • Weiterbildung: Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - wie beraten?
    • 12. März 2020, 9 bis 17 Uhr und 13. März 2020, 9 bis 12.30 Uhr
      Alterszentrum Klus Park, Asylstrasse 130, 8032 Zürich
    • 11. Juni 2020, 9 bis 17 Uhr und 12. Juni 2020, 9 bis 12.30 Uhr
      Alterszentrum Klus Park, Asylstrasse 130, 8032 Zürich
    • 26. November 2020, 9 bis 17 Uhr und 27. November 2020, 9 bis 12.30 Uhr
      Alterszentrum Klus Park, Asylstrasse 130, 8032 Zürich

    Weitere Informationen, Kontakt und Anmeldung

  • Führungsseminar für Frauen: Erfolgreich und wirksam durch selbstbewusste Führung
    • 22./23. April, 13./14. Mai, 24./25. Juni, 12./13. Aug.,10./11. Sept. 2020
      Fachhochschule Nordwestschweiz FHNW, Hochschule für Soziale Arbeit, Hofackerstrasse 30, Muttenz

    Weitere Informationen, Kontakt und Anmeldung

  • Weiterbildung für Frauen (französisch): Ich schöpfe mein Potential aus! Aktiv im Berufsleben
    • 28. Mai 2020, 16.30 bis 20 Uhr - wird verschoben
      ceff INDUSTRIE, rue Baptiste-Savoye 26, 2610 Saint-Imier
    • 16. Juni 2020, 16.30 bis 20 Uhr - wird verschoben
      BFB - Bildung Formation Biel-Bienne, place Robert Walser 9, 2502 Biel/Bienne und
    • 25. Juni 2020, 16.30 bis 20 Uhr - wird verschoben
      ceff INDUSTRIE, rue Baptiste-Savoye 26, 2610 Saint-Imier

    Anmeldung und weitere Informationen

  • Online-Weiterbildung für Frauen: Kreativ und geschickt in die Lohnverhandlung!
    • 11. Juni 2020, 17 bis 21 Uhr
      Universität Bern, Bahnhof Bern, Parkterrasse 14, 3012 Bern

    Anmeldung und weitere Informationen

  • Weiterbildung: Mit Fairness zum Erfolg. Das Gleichstellungsgesetz im Arbeitsalltag
    • 31. August 2020, 9 bis 17 Uhr
      Coop Tagungszentrum, Seminarstrasse 12–22, 4132 Muttenz
    • 17. September 2020, 9 bis 17 Uhr
      Villa Crescenda, Bundesstrasse 5, 4054 Basel
    • 30. Oktober 2020, 9 bis 16.45 Uhr
      Workspace Welle7, Bahnhof Bern, Schanzenstrasse 5, 3008 Bern

    Weitere Informationen zum Kurs in Bern

  • Weiterbildung (französisch): Logib-Schulung
    • 8. September 2020, 9 bis 17 Uhr
      Fribourg

    Weitere Informationen und Anmeldung zur Logib-Schulung

  • Weiterbildung: Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz: wie beraten?
    • 19. November 2020, 8.30 bis 17 Uhr
      Workspace Welle7, Bahnhof Bern, Schanzenstrasse 5, 3008 Bern und
    • 20. November 2020, 8.30 bis 12.15 Uhr
      Workspace Welle7, Bahnhof Bern, Schanzenstrasse 5, 3008 Bern

    Anmeldung und weitere Informationen

  • Weiterbildung (französisch): Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz
    • 26. November 2020, 13.30 bis 17.30 Uhr
      Chemin des Lovières 13, 2720 Tramelan

    Anmeldung und weitere Informationen

  • Alle Veranstaltungen

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    Das Eidgenössische Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann unterstützte den Aufbau und den Relaunch der Datenbank im Rahmen der Finanzhilfen nach dem Gleichstellungsgesetz.

    921 Verfahrensfälle

    Basierend auf dem schweizerischen Bundesgesetz für die Gleichstellung von Frau und Mann (Gleichstellungsgesetz) und/oder auf dem Verfassungsgrundsatz der Lohngleichheit (Art. 8 Abs. 3 Bundesverfassung)

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    Das Eidgenössische Büro für die Gleichstellung von Frau und Mann unterstützte den Aufbau und den Relaunch der Datenbank im Rahmen der Finanzhilfen nach dem Gleichstellungsgesetz.

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