Weiterbildungsangebote

Frauen für männertypische Berufe gewinnen?
Mit Leadership zum Erfolg

Datum
Donnerstag, 16. Juni 2022 von 15.00 bis 17.30 Uhr mit anschliessendem Apéro
 
Ort
Eidgenössisches Departement für Verteidigung, Bevölkerungsschutz und Sport (VBS)
Mannschaftskaserne Bern
Papiermühlestrasse 15
3014 Bern

Inhalt
Führungskräfte haben es in der Hand: Sie können dazu beitragen, Frauen als Technikerinnen, Handwerkerinnen, Ingenieurinnen oder Informatikerinnen einzustellen und zu fördern. Und vor allem: Die – überwiegend männlichen – Führungskräfte können Gestalter einer Organisationskultur sein, in der sich Frauen inkludiert fühlen.
 
Wir führen am Workshop die neusten Erkenntnisse und Tipps aus «Leaders for Equality» der Universität St. Gallen, Praxiserfahrungen des Gastgebers VBS und Ihnen als Teilnehmer*in zusammen! Wir freuen uns über Ihr aktives Einbringen eigener Erfahrungen und Anliegen!

• Mehr Informationen und Anmeldung

Mit Fairness zum Erfolg. Das Gleichstellungsgesetz im Arbeitsalltag - Weiterbildung für Betriebe

Datum und Ort

• Donnerstag, 27.10.2022, 9.00 – 16.45 Uhr, Welle7 Workspace, Schanzenstrasse 5, 3008 Bern

Inhalt
Den gesetzlichen Gleichstellungsauftrag umsetzen und ein diskriminierungsfreies Arbeitsumfeld schaffen: Dies ist die beste Voraussetzung für gute Leistungen. Unternehmen und Institutionen profitieren von einem angenehmen Betriebsklima und motivierten Mitarbeitenden. Auf dem Arbeitsmarkt gewinnen sie an Attraktivität.
 
Zielgruppe:
Der Kurs richtet sich an Personen,

• die eine Führungsfunktion innehaben
• die im Personalwesen oder im Bereich Gleichstellung tätig sind
• die Arbeitnehmende beraten oder gewerkschaftlich engagiert sind
Juristische Vorkenntnisse werden nicht vorausgesetzt.
 
Kursziel:
• Sie erwerben Sicherheit darin, konkrete Situationen zu beurteilen und Betroffene bei der Wahrnehmung ihrer Rechte zu unterstützen
• Sie können Chancen und Risiken von Beschwerdeverfahren abschätzen
• Sie erkennen, wie Sie Diskriminierungen in Ihrem Betrieb vermeiden können
• PDF : Flyer
• Mehr Informationen und Anmeldung

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz: wie beraten? - Weiterbildung für Betriebe

Daten

• Donnerstag, 24. November 2022, 8.30 – 17.00 Uhr und
  Freitag, 25. November 2022, 8.30 – 12.15 Uhr
Ort
Welle7 Workspace, Schanzenstrasse 5, 3008 Bern

Inhalt
Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz ist ein aktuelles und heikles Thema. Die Aufgabe, belästigte Personen zu informieren, zu beraten und zu unterstützen, ist anspruchsvoll. Sie erfordert Beratungskompetenz, Fachwissen über sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz und Kenntnisse der Verfahrensabläufe im Betrieb und vor Gericht.
 
Zielgruppe:
Der Kurs richtet sich an Personen,

• die bei sexueller Belästigung am Arbeitsplatz Ansprechpersonen sind.
• die im Personalwesen oder in der Beratung tätig sind.
• die Führungsaufgaben wahrnehmen.
• die gewerkschaftlich engagiert sind.
• die in der Privatwirtschaft oder Verwaltung tätig und am Thema interessiert sind.
Kursziel:
• Sie erweitern Ihr Fachwissen zum Thema sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz
• Sie stärken Ihre Handlungskompetenz in der Beratung von Betroffenen
• Sie klären Ihre Rolle als betriebsinterne oder -externe Ansprechperson
• Sie reflektieren über Möglichkeiten und Grenzen der eigenen Beratungstätigkeit
• Sie tauschen sich mit Fachpersonen aus und lernen die Angebote der spezialisierten Fachstellen kennen
• Mehr Informationen und Anmeldung

Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz - wie beraten?

Daten

• 07. März 2022, 08.30 - 12.00
• 08. März 2022, 08.30 - 12.00
• 09. Juni 2022, 08.30 - 12.00
• 10. Juni 2022, 08.30 - 12.00
• 24. November 2022, 08.30 - 12.00
• 25. November 2022, 08.30 - 12.00
Die Kurse finden jeweils online statt.

Inhalt
Die Aufgabe, belästigte Personen zu beraten und unterstützen ist anspruchsvoll. In dem eineinhalbtägigen Kurs «Eindeutig Zweideutig» lernen Sie drei zentrale Dinge:
 
Sie kennen Ihre Rolle als Beratungs- oder Vertrauensperson und die damit verbundenen Aufgaben und Kompetenzen.
Sie wissen, wie ein Beratungsgespräch gestaltet wird und wie Sie Klientinnen und Klienten unterstützend begleiten können.
Sie kennen das Gleichstellungsgesetz (GIG), welches alle Arbeitgebenden in der Schweiz dazu verpflichtet, die eigenen Mitarbeitenden vor Diskriminierungen zu schützen, präventive Massnahmen zu ergreifen und Belästigungen zu stoppen.
 
Im Rahmen dieses Kurses erweitern Sie anhand von Kurzreferaten, Rollenspielen, Fallbearbeitungen und Diskussionen Ihr Wissen, trainieren Ihre Beratungs- und Handlungskompetenzen und schaffen die Voraussetzungen, um in Ihrem Unternehmen künftig Ihre fachliche Rolle professionell ausüben zu können.
 
Die Weiterbildung richtet sich an beratende Fachpersonen.

• PDF : Flyer
• Weitere Informationen und Anmeldung

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